O jeito
Fintalk de ser
A Fintalk é uma startup cheia de energia e velocidade. Queremos descomplicar a comunicação de forma rápida, eficiente, divertida e acolhedora.
A nossa cultura é descentralizada, baseada na autonomia e confiança. Todos têm espaço, voz e tomada de decisão. Nenhuma opinião é mais importante que a outra, e a gente se preocupa em garantir isso.
Queremos atrair profissionais com energia e motivados a fazer acontecer. Pessoas que queiram crescer conosco, dando as condições para o sucesso. Nossa cultura tem um papel gigante nisso.
Nossa paixão pelo que construímos nos motiva todos os dias. Uma turma que aprende a cada dia e troca. Troca conhecimento, troca paixões, troca com clientes, com usuários, troca ideias.
Aqui é um lugar que não tem como não aprender... e muito! Temos clientes exigentes (ainda bem!) porque nos levam a outro patamar, como profissionais, como pessoas.
Somos humildes para aprender todos os dias como reinventar as coisas, e não temos problema com o erro. Erramos e consertamos rapidamente, e assim evoluímos mais que a concorrência.
Nossos pilares
Customer Obsession
Aqui, o cliente vem sempre primeiro. Cada escolha que fazemos tem o foco em oferecer uma experiência que realmente faça a diferença.
Vamos melhorar o mundo, principalmente para as pessoas menos assistidas e preparadas, por meio de nossas soluções inclusivas.
Founder mode
Pensamos e agimos como donos — até porque temos um excelente programa de sócios e bônus. Aqui, liderança se faz com base em valores, não em hierarquia. Não tem chefe: tem gente com a mão na massa, guiada pelos nossos pilares. Ninguém é mais importante que ninguém (exceto o cliente). Trabalhamos duro para melhorar o mundo.
Be Fast, Ok to Err, Fix Fast
Somos rápidos em agir e aprender. Erramos, mas já corrigimos e seguimos em frente mais fortes e mais inteligentes.
Tough Talks
A gente conversa de forma aberta e honesta.
Sabemos que as discussões difíceis são essenciais para melhorar e seguir em frente.
Aqui é Papo reto.
Collaborate, Learn Fast
Trabalhamos juntos, compartilhamos ideias e aprendemos rapidamente. Crescer como time é o que nos move.
Andressa Carvalho, Head of People
Então dá uma olhada nas vagas abertas e vem fazer parte de um time que já está mudando a forma como marcas e clientes conversam!
